Alpine Linux 行为准则

我们的承诺

我们作为成员、贡献者和领导者承诺，为我们社区的每个人创造一个免受骚扰的参与体验，无论其年龄、体型、可见或不可见的残疾、族裔、性别特征、性别认同和表达、经验水平、教育程度、社会经济地位、国籍、个人外貌、种族、种姓、肤色、宗教或性认同和性取向如何。

我们承诺以有助于建立开放、热情、多元、包容和健康的社区的方式行动和互动。

我们的标准

有助于我们社区积极环境的行为示例包括

• 对他人的同情和友善
• 尊重不同的意见、观点和经验
• 给予并优雅地接受建设性的反馈
• 对我们错误所影响的人承担责任并道歉，并从中吸取教训
• 关注最有利于整体社区的事物，而不仅仅是我们个人

不可接受的行为示例包括

• 使用性暗示的语言或图像，以及任何形式的性关注或挑逗
• 抬杠、侮辱或贬损性评论，以及人身或政治攻击
• 公开或私下的骚扰
• 在未经他人明确许可的情况下，发布他人的私人信息，例如住址或电子邮件地址
• 在专业环境中可能被合理认为是不适当的其他行为

执行责任

社区领导者负责阐明和执行我们可接受行为的标准，并将对他们认为不适当、具有威胁性、冒犯性或有害的任何行为采取适当和公正的纠正措施。

社区领导者有权力和责任删除、编辑或拒绝不符合本行为准则的评论、提交、代码、维基编辑、问题和其他贡献，并在适当的时候沟通进行审核决定的原因。

范围

本行为准则适用于所有社区空间，也适用于个人在公共场合正式代表社区时。代表我们社区的示例包括使用官方电子邮件地址、通过官方社交媒体帐户发帖或在线上或线下活动中担任指定的代表。

执行

虐待、骚扰或其他不可接受行为的事件可以报告给负责执行的社区领导者，邮箱地址为 help@alpinelinux.org。所有投诉都将得到及时和公正的审查和调查。

所有社区领导者都有义务尊重任何事件报告者的隐私和安全。

执行指南

社区领导者将遵循这些社区影响指南，以确定他们认为违反本行为准则的任何行为的后果

1. 纠正

社区影响：在社区中使用不恰当的语言或其他被认为不专业或不受欢迎的行为。

后果：来自社区领导者的私下书面警告，清楚说明违规行为的性质，并解释该行为为何不恰当。可能会要求公开道歉。

2. 警告

社区影响：通过单一事件或一系列行动的违规行为。

后果：警告，并说明持续行为的后果。在指定的时间段内，不得与相关人员互动，包括与执行行为准则的人员进行非主动要求的互动。这包括避免在社区空间以及社交媒体等外部渠道中进行互动。违反这些条款可能会导致临时或永久禁令。

3. 临时禁令

社区影响：严重违反社区标准，包括持续的不当行为。

后果：在指定的时间段内，禁止与社区进行任何形式的互动或公开交流。在此期间，不允许与相关人员进行公开或私下互动，包括与执行行为准则的人员进行非主动要求的互动。违反这些条款可能会导致永久禁令。

4. 永久禁令

社区影响：表现出违反社区标准的模式，包括持续的不当行为、骚扰个人或攻击或贬低某类人。

后果：永久禁止在社区内进行任何形式的公开互动。

归属

本行为准则改编自 贡献者公约 2.1 版本，可在 https://www.contributor-covenant.org/version/2/1/code_of_conduct.html 获取。

社区影响指南的灵感来自 Mozilla 的行为准则执行阶梯。

有关本行为准则常见问题的解答，请参阅常见问题解答：https://www.contributor-covenant.org/faq。翻译版本可在 https://www.contributor-covenant.org/translations 获取。